| LOWONGAN PERTAMINA EUY>................... | | ||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | | ||
| | |||
| | | | |
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Perencanaan strategi, Koordinasi, Evaluasi dan Pencarian lahan-lahan baru Migas baik di Dalam maupun Luar Negeri guna Additional Resources, dan Reserve Replacement 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 10 th di bidang bisnis oil & gas, Technocommercial konsultan bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Perencanaan strategi, Koordinasi, Evaluasi dan Pencarian lahan-lahan baru Migas baik di Luar Negeri guna Additional Resources, dan Reserve Replacement 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 10 th di bidang bisnis oil & gas, Technocommercial konsultan bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Perencanaan strategi, Koordinasi, Evaluasi (Policy) dan Termasuk Pemilihan Partners, opportunity kerjasama (Partnership model, Assets, Knowledge, Technology, Collaboration etc) untuk kepentingan perusahaan 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 10 th di bidang bisnis oil & gas, Technocommercial konsultan bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengevaluasi Potensi Area/Block sampai level Prospect 2. S-1 Geologi/Geofisika 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Geophysic & Geology 4. Memiliki pengalaman bekerja dengan Workstation maupun Manual | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengevaluasi Potensi reservoir, merancang operasi dan mengevaluasi keekonomian 2. S-1 Perminyakan 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Geophysic & Geology 4. Memiliki pengalaman bekerja dengan Workstation maupun Manual | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Merancang anggaran, mengerti persoalan Procurement, SDM, legal, administrasi 2. S-1 Ekonomi/Hukum/Manajemen 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Procurement, SDM, legal, administrasi | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan koordinasi dan evaluasi pemasaran gas dari anak-anak perusahaan 2. S-1 Teknik/Ekonomi/Manajemen 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Gas Marketing | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan koordinasi dan evaluasi pengelolaan dan pengembangan infrastruktur gas dari anak-anak perusahaan 2. S-1 Teknik/Ekonomi/Manajemen 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Gas Infrastructure | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan koordinasi dan evaluasi penghitungan serta penetapan harga gas dan tarif pemanfaatan infrastruktur dari anak-anak perusahaan 2. S-1 Teknik/Ekonomi/Manajemen 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Pricing/ Commercial | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkoordinir dan mengerjakan studi pra- poyek, teknis dan bisnis strategis, yang terencana dan berkesinambungan untuk memperoleh material pra-proyek 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 10 th di bidang bisnis oil & gas, banking, konsultan bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkoordinir pelaksanaan rangkaian pekerjaan fungsional valuasi yangg terkait asset infrastruktur bisnis hulu, pada tataran studi strategis, evaluasi, sampai dengan usulan proyek new ventures dan akuisisi asset 2. S-1 Teknik Perminyakan/Sipil/Mesin/Elektro/Tambang/Industri 3. Pengalaman kerja minimal 10 th di bidang bisnis oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkoord dan melaksanakan rangkaian pekerjaan fungsional valuasi aset bawah permukaan yg terkait dg lahan bisnis hulu pada tataran studi strategis, eval pendahuluan, sampai usulan proyek new ventures dan akuisisi aset 2. S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan/Tambang 3. Pengalaman kerja minimal 10 th di bidang bisnis oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengevaluasi Potensi Area/Block sampai level Prospect 2. S-1 Perminyakan (atau mempunyai S2 Ekonomi Manajemen/ Akuntansi) 3. Memiliki pengalaman bekerja dengan Workstation maupun Manual | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengevaluasi Potensi Reservoir, merancang operasi dan mengevaluasi keadaan ekonomi 2. S-1 Perminyakan (atau mempunyai S2 Ekonomi Manajemen/ Akuntansi) 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Geophysic & Geology 4. Memiliki pengalaman bekerja dengan Workstation maupun Manual | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengevaluasi Potensi Reservoir, merancang operasi dan mengevaluasi keekonomian 2. S-1 Perminyakan (atau mempunyai S2 Ekonomi Manajemen/ Akuntansi) 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang Geophysic & Geology 4. Memiliki pengalaman bekerja dengan Workstation maupun Manual | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mampu merencanakan & melaksanakan analisa dan evaluasi teknis (GGRE= Geologist Geophysic Reservoir Engineering) dan komersial studi teknis & bisnis pra-proyek secara terkonsolidasi. 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan 3. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang bisnis oil & gas, konsultan bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mampu merencanakan & melaksanakan data collecting, penyajian data secara integral serta evaluasi teknis awal (GGRE= Geologist Geophysic Reservoir Engineering) dan komersial studi teknis & bisnis pra-proyek secara terkonsolidasi 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan/Engineer (Teknis Kimia) 3. Pengalaman kerja minimal 3 th di bidang banking, konsultan bisnis, prioritas di oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mampu merencanakan dan melaksanakan analisa /evaluasi komersial, risk assessment dengan basis Technocommercial-Operations termasuk negosiasi skill dan secara integral guna membantu keputusan bisnis perusahaan 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan/Sipil/Kimia 3. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang bisnis oil & gas, konsultan bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mampu melaksanakan data colecting, penyajian dan analisa/evaluasi awal Technocommercial-Operation guna mensupport management 2. S-1 Teknik Perminyakan/ Geoscience/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 3 th di bidang banking, konsultan bisnis, prioritas di oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Perencanaan, Koordinasi, Evaluasi opportunity kerjasama (Partnership model), Collaboration, dll) untuk lahan EDP (Strategic & Planning terhadap Eksplorasi, Pengembangan & Produksi) 2. S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan/ Teknik Sipil/Kimia 3. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang bisnis oil & gas, konsultan teknis | |
| | |||
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan data, due dilligence material dan kelengkapan administrasi (Legal, Teknis dan operasional) guna mensuport manajemen Partnership (Strategic & Planning) 2. S-1 Tek. Perminyakan/Geoscience/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 3 th di bidang banking, konsultan bisnis, prioritas di oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Perencanaan, Koordinasi, developing opportunity kerjasama operasi (Assets, Knowledge, Technology, Collaboration etc) untuk lahan EDP EDP (Strategic & Planning terhadap Eksplorasi, Pengembangan & Produksi) dan peningkatan produksi, reserves & resources (Project/Operations Base) 2. S-1 Geologi/Geofisika/Tek Perminyakan/Teknik Sipil/Kimia 3. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang bisnis oil & gas, konsultan teknis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan data, due dilligence material dan kelengkapan administrasi (Legal, Teknis dan operasional) kerjsama EDP, guna mensupport manajemen Cooperations (Project/OpsBase) 2. S-1 Tek. Perminyakan/ Geoscience/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 3 th di bidang banking, konsultan bisnis, prioritas di oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menangani administrasi proyek Irak, korespondensi, pembuatan report D-3 Bahasa/Sekretaris/Administrasi 2. Pengalaman kerja minimal 3 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melakukan analisa bisnis terhadap Eksplorasi & Produksi, Subsurface & surface Facilities 2. S-1 Teknik Perminyakan/Geology/Mesin 3. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melakukan analisa bisnis untuk infrastruktur, fasilitas, drilling services 2. S-1 Teknik Mesin/Industri 3. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mampu melakukan analisa keuangan dan akuntasi 2. S-1/S-2 Magister Management atau MBA luar negeri/Manajemen Keuangan/Akuntansi 3. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan analisa harga gas dan tarif pemanfaatan infrastruktur yang optimal bagi anak perusahaan dan maksimal bagi korporasi 2. S-1 Teknik/Ekonomi/Manajemen 3. Pengalaman kerja minimal 3 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Membuat perencanaan & melaksanakan analisa dan evaluasi teknis (GGRE= Geologist Geophysic Reservoir Engineering) dan komersial (REC= Reservoir Engineering Commercial) studi teknis & bisnis pra-proyek secara terkonsolidasi 2. S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang bisnis oil & gas, konsultan teknis untuk S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan 4. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang banking, konsultan bisnis dengan prioritas dari oil & gas industry untuk S-1 Ekonomi/ Adm Bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Membuat analisa dan evaluasi teknis (GGRE= Geologist Geophysic Reservoir Engineering) dan komersial (RECREC= Reservoir Engineering Commercial) studi teknis & bisnis pra-proyek secara terkonsolidasi 2. S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan/Ekonomi/Adm Bisnis 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang bisnis oil & gas, konsultan teknis untuk S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan 4. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang banking, konsultan bisnis dengan prioritas dari oil & gas industry untuk S-1 Ekonomi/ Adm Bisnis | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan rangkaian pekerjaan valuasi yg terkait asset infrastruktur bisnis hulu, pada tataran studi strategis, evaluasi, sampai dengan usulan proyek new ventures dan akuisisi asset 2. S-1 Tek Perminyakan/Sipil/Mesin/Elektro/Tambang/Industri 3. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang bisnis oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkonsolidasi data, informasi, model analisis pendahuluan untuk valuasi yg terkait asset infrastruktur bisnis hulu, pada tataran studi strategis, evaluasi, sampai dg usulan proyek new ventures dan akuisisi asset 2. S-1 Teknik Perminyakan/Sipil/Mesin/Elektro/Tambang/Industri 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang bisnis oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan rangkaian pekerjaan analisis dan evaluasi aset bawah permukaan yg terkait dg lahan bisnis hulu pada tataran studi strategis, eval pendahuluan, sampai usulan proyek new ventures dan akuisisi aset 2. S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan/Tambang 3. Pengalaman kerja minimal 8 th di bidang bisnis oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkonsolidasi data, informasi, model & analisis pendahuluan untuk valuasi aset bawah permukaan yg terkait dg lahan bisnis hulu pada tataran studi strategis, eval pendahuluan, sampai usulan proyek new ventures dan akuisisi aset 2. S-1 Geologi/Geofisika/Teknik Perminyakan/Tambang 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang bisnis oil & gas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengevaluasi potensi reservoir, merancang operasi dan mengevaluasi keekonomian 2. S-1 Geologi/Geofisika (atau mempunyai S-2 Ekonomi Manajemen/Akuntansi) 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang bisnis oil & gas 4. Memiliki pengalaman bekerja dengan Workstation maupun Manual | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | ||
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkonsolidasi rencana kegiatan dengan rencana anggaran proyek, untuk memperoleh nilai keekonomian 2. S-1 Akuntansi 3. Pengalaman kerja minimal 5 th di bidang bisnis oil & gas 4. Memiliki pengalaman bekerja dengan Workstation maupun Manual | |
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| 7. Legal Staf | | ||
| | |||
| | | | |
| Posisi yang dilamar | | Process Engineer | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melakukan monitoring, menelaah, menganalisa serta memberikan rekomendasi terhadap performa optimal pengolahan secara rutin harian. 2. Melakukan analisis study terhadap resiko proses di pengolahan 3. Pengetahuan komprehensif mengenai industri migas 4. Minimal S-1 Teknik Kimia, pengalaman kerja minimal 5 th di fungsi operasional pengolahan, perencanaan atau riset & pengembangan di industri / pengolahan migas 5. Memahami dan dapat menjalankan HAZOPs, proses katalisator dan konversi energy, Hysis or Equal dan API standard & Codes. 6. Menyusun Template untuk keperluan Pemantauan dan Evaluasi kinerja operasi Unit-unit Proses atau fasilitas produksi yang merupakan penugasan dari Kepala Bagian Process Engineering Unit Pengolahan setempat. 7. Menyusun Databank yang meliputi data Disain, data Performance Test data, serta data operasi secara periodik unit-unit Proses atau Fasilitas Produksi. 8. Menyusun Rencana kerja serta membuat Laporan Bulanan Realisasinya kepada Kepala Bagian Process Engineering. 9. Melakukan Kalkulasi dan Peningkatan Kinerja Pumps, Compressor-Blowers, Heat Exchangers, Furnaces atau Boilers, dan Fractionators. 10. Berperan dalam perencanaan modifikasi Peralatan dan Piping menggunakan Autocad 11. Menguasai Process Sim Software, Microsoft dan Autocad 12. Melakukan Process Simulation dengan piranti Hysis atau setara. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Rotating Engineer | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mendukung fungsi kerja supertintendent dalam memastikan mesin-mesin siap pakai memenuhi syarat keamanan operasi dan efisiensi. 2. Melakukan monitoring dan penanganan teknikal pada mesin. 3. Memberikan arahan dan melakukan supervisi terhadap aktifitas yang dilakukan oleh pihak ketiga maupun tim pemeliharaan. 4. Min S-1 Teknik Mesin, Memiliki pengalaman min 5 tahun di bidang perawatan kilang pelumas atau kimia, menggunakan high power rotating equipment operations. 5. Menyusun Rencana kerja serta membuat Laporan Bulanan Realisasinya kepada Kepala Spesialis Facilitas paling lambat 2 hari setelah akhir bulan pelaporan. 6. Merangkum Life Cycle Cost setiap Major RE, menganalisis, serta membuat rekomendasi dalam rangka menekan Life Cycle Cost. 7. Melakukan Review terhadap usulan ABI RE. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Electrical Engineer | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyusun Databank yang meliputi Design Data serta Operation & Maintenance Records terhadap seluruh Major Electrical Equipment disetiap Unit Proses di setiap Unit Pengolahan. 2. Melakukan perbaikan teknis pada setiap permasalahan yang muncul, termasuk pemasangan instalasi plants, pembangkit tenaga listrik, distribusi, melingkupi pemanfaatan UPS (Uninteruptable Power System). 3. Menyusun Rencana kerja serta membuat Laporan Bulanan setiap bulannya. 4. Menguasai standard dan prosedur kerja elektrikal industrial, memahami ETAP Power Station dan pengetesan perangkat elektrikal 5. Merangkum Life Cycle Cost setiap Electrical equipment, menganalisis, serta membuat rekomendasi dalam rangka menekan Life Cycle Cost. 6. Melakukan Review terhadap usulan ABI Electrical. 7. Min S-1 Teknik Elektro, memiliki pengalaman min 5 tahun sebagai Electrical Specialist menangani Electrical Power Generation, Electrical Transmission & Distribution, Electrical Control System & Electrical Protection System, UPS, DC system. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Instrument Engineer | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyusun Databank yang meliputi Design Data serta Operation & Maintenance Records terhadap seluruh Major instrument equipment disetiap Unit Proses di setiap Unit Pengolahan. 2. Menyusun Rencana kerja serta membuat Laporan Bulanan setiap akhir bulan. 3. Mengumpulkan dan menganalisis Condition Monitoring Data serta membuat Rekomendasi untuk menjaga reliabilitas Instrument equipment. 4. Mengumpulkan data, melakukan analisis, serta membuat rekomendasi dalam rangka troubleshooting Instrument equipment. 5. Merangkum Life Cycle Instrument equipment, menganalisis, serta membuat rekomendasi dalam rangka menekan Life Cycle Cost. 6. Melakukan Review terhadap usulan ABI Electrical. 7. Melakukan Pengkajian Teknologi & Penerapan Teknologi terkait peralatan, serta memberikan Rekomendasi untuk perubahan Teknologi dan Updating Standards & Codes 8. S1 Fisika Teknik atau Instrument control. Pengalaman min. 5 tahun Sebagai Instrument Specialist untuk DCS, Instrument and control, metering custody transfer, and analyzer, field instrument pada Oil Refinery atau Petrochemical. 9. Menguasai DCS, PLC, APC/POC, field instrument control, metering system untuk custody transfer, analyzer, Instrument QA-QC, instrumentation Condition Monitoring, instrumentation Performance Analysis, Instrumentation Maintenances, Instrumentation Troubleshooting, Instrumentation equipment Life Cycle Cost & Analysis, serta Instrumentation Standard & Codes. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Planner | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mempunyai pengetahuan umum tentang peralatan/installasi kilang minyak atau sejenis. 2. Membuat perencanaan dan penjadwalan kerja menggunakan network planning & schedulling serta sofware tentang project planning. 3. Membuat perhitungan perkiraan untuk pemeliharaan rutin, perbaikan peralatan kilang maupun pekerjaan konstruksi dan sejenisnya. 4. Mengumpulkan dan melakukan up date terhadap harga, sumber material non sparepart, termasuk sumber daya dan peralatan/pihak ketiga penyedia jasa peralatan 5. Menjalankan dan mengkoordinir pelaksanaan program kerja tahunan di unit pengolahan mengikuti program kerja yang telah ditetapkan. 6. Membuat sistem monitoring dan pengendalian Progres network planning untuk semua program kerja 1 (satu) tahun yang disupply oleh fungsi Reliabilitas. 7. Melakukan monitoring dan penelusuran masalah yang terjadi di unit pengolahan 8. Membuat penjabaran rencana kerja termasuk rekomendasi perbaikan menjadi: 9. Menciptakan standard kerja yang efektif mengikuti prosedur yang berlaku untuk proses pengadaan barang dan jasa. 10. Min S-1 Teknik, memiliki pengalaman 5 tahun di bidang kerja yang sama | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Safety & Environment Engineer | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengidentifikasi & mengatasi permasalahan dalam implementasi Sistem Manajemen Keselamatan Proses. 2. Menjalankan dan memonitor implementasi Sistem manajemen Keselamatan Proses. 3. Melakukan koordinasi untuk pemenuhan dan pengembangan Sistem Manajemen Proses sesuai undang-undang, peraturan dan standard Keselamatan & Kesehatan kerja. 4. Memberikan pelatihan Manajemen Keselamatan Proses kepada pekerja 5. Pengalaman bekerja di industri kimia atau migas minimal 4 tahun 6. Berpengalaman menerapkan Fire & Safety Management, OSHAS 18001 services, Health & Work Safety Management System, seperti : ISO 9001, ISO 14001 and PROPER. 7. Memahami undang-undang, peraturan dan standard Keselamatan dan Kesehatan Kerja. 8. Min S-1 Teknik, memiliki pengalaman min 4 tahun di bidang Health Safety & Environment pada industri kimia dan migas. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Legal Staf | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melakukan penanganan perkara Perdata (Litigasi) maupun perkara Pidana yang meliputi proses beracara di pengadilan serta pendampingan pekerja (advokasi) ke pihak terkait. 2. Melakukan analisa terhadap Peraturan/ketentuan perundang-undangan terkait dengan Pertanahan, Perjanjian, Perpajakan, Lingkungan Hidup, Hubungan Industrial Undang-Undang PT, Yayasan, Koperasi , Aspek Ketenagakerjaan, Hukum Acara (perdata,Pidana,TUN,PHI,) dan Arbitrase, dalam rangka membuat Legal Opinion terhadap permasalahan hukum yang ada di Perusahaan. 3. Melakukan tindakan hukum dalam rangka proses pengurusan kegiatan Formalitas/Perijinan (baik yang terkait dengan Korporasi , Pengurusan HAKI/Patent) ataupun perijinan lain terkait dengan PERDA seperti pengurusan IMB, Tera, Air,Listrik dan lain sebagainya. 4. Melakukan kegiatan Legal drafting untuk operasional perusahaan meliputi pembuatan dokumen hukum seperti Berita Acara, LOI/MoU/HoA, NDA, Confidential Agreement dll. 5. Melakukan Negosiasi baik dalam skala nasional maupun internasional, dalam rangka pembuatan Perjanjian, MOU, HOA, JVA dll. 6. Memonitor kegiatan proses Pengadaan Barang/Jasa serta memahami Peraturan - peraturan terkait dengan proses pelaksanaan tugas tersebut 7. Melakukan kegiatan yang terkait dengan permasalahan Asuransi yang meliputi prosedur pengajuan klaim, pembayaran klaim, proses penyelesaian perselisihan Asuransi dll. 8. Melakukan kegiatan dokumentasi Hukum yang baik melalui fasilitas yang tersedia (manual atau elektronik), melakukan Riset / penelitian dan mengikuti perkembangan Peraturan / Ketentuan Perundangan berikut Peraturan Pelaksanaannya yang berhubungan dengan kegiatan operasional Perusahaan. 9. Melakukan kegiatan hukum terkait dengan permasalahan Pertanahan meliputi Ketentuan / Peraturan Perundang-undangan, Sertifikasi, Pengukuran, dan ketentuan - ketentuan lain yang berhubungan dengan masalahan pertanahan. 10. S-1 Hukum, pengalaman kerja min 5 tahun di kantor hukum atau perusahaan multinasional. | |
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| | |||
| 12. Technical Specialist on Stationary and Marine Diesel Engine | | ||
| 13. Technical Specialist Grease and Other Lubricated Equipment | | ||
| 14. Pengawas Utama Hubungan OEM (Original Engine Manufacturer )-Lab.Oil Clinic | | ||
| | |||
| | | | |
| Posisi yang dilamar | | Sales Representative BBM Retail | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Memastikan terpantaunya ketersediaan BBM & BBK di lembaga penyalur/agen agar tidak terjadi gejala di masyarakat 2. Bertugas untuk melakukan evaluasi terhadap kondisi pasar, pelaksanaan 3. Serta memastikan terlaksananya pembinaan terhadap Mitra Usaha. 4. S1 Teknik Mesin/ Teknik Industri/ Ekonomi Management (Business) 5. Pengalaman minimal 5 th di fungsi operasional,manajerial, perencanaan atau 6. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 7. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Key Account Officer - Industri | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab terhadap kegiatan pemasaran BBM bagi para key account industri 2. Membangun aliansi usaha bersama perusahaan / mitra kerja lainnya / BUMN / BUMD / Pemerintah Daerah baik dalam hal pasokan BBM Industri (inlet/trading) maupun Penjualan BBM Industri (outlet / Kerjasama Operasi Penjualan) bagi key account industry sehingga tercapai peningkatan terhadap penjualan BBM industri. 3. Memastikan terbinanya kerjasama yang baik dengan para key account industri dan Agen BBM Industri maupun mitra kerja PERTAMINA lainnya. 4. Min. S1 Teknik Mesin/ Ekonomi Management (Busines), preferable S2 5. Pengalaman sebagai Sales Representative di lingkungan Pemasaran & Niaga 6. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 7. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Key Account Marine | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab terhadap kegiatan pemasaran BBM bagi para key account marine 2. Membangun aliansi usaha bersama perusahaan / mitra kerja lainnya /BUMN/BUMD /Pemerintah Daerah baik dalam hal pasokan BBM Marine (inlet / trading) maupun Penjualan BBM Industri (outlet / Kerjasama Operasi Penjualan) bagi key account 3. Memastikan terbinanya kerjasama yang baik dengan para key account marine dan Agen BBM Marine maupun mitra kerja PERTAMINA lainnya. 4. Min. S1 Teknik Mesin/ Ekonomi Management (Busines), preferable S2 5. Pengalaman sebagai Sales Representative di lingkungan Pemasaran & Niaga 6. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 7. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Sales Representative Industry & Marine | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab terhadap tercapainya target penjualan produk BBM di wilayah kerjanya berdasarkan jenis produk 2. Memastikan perencaan & evaluasi penjualan produk BBM untuk industri di wilayah kerja masing-masing Serta bertugas untuk mencari pelanggan baru industri dalam upaya meningkatkan pangsa pasar (market share). 3. Min. S1 Teknik Mesin/ Ekonomi Management (Busines) 4. Minimal 5 tahun pengalaman bekerja di bidang Pemasaran (Marketing) di industri migas 5. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Product Development Specialist - Automotive | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Merencanakan penelitian dan pengembangan produk untuk pelumas otomotif/ 2. Mengumpulkan informasi tentang teknologi (performance) pelumas baru baik dari pasar, institusi pelumas, maupun dari perusahaan yang akurat dan up to date 3. Melakukan evaluasi terhadap kualitas/ produktifitas pelumas yang sudah beredar di pasar 4. Diperolehnya formula pelumas otomotif/ industrial engine/ industrial non-engine/ 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/ Kimia MIPA, preferable S2/S3 6. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 7. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 8. Untuk S3 min. 1 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 9. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 10. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Product Development Specialist - Industrial Engine | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Merencanakan penelitian dan pengembangan produk untuk pelumas otomotif/ 2. Mengumpulkan informasi tentang teknologi (performance) pelumas baru baik dari pasar, institusi pelumas, maupun dari perusahaan yang akurat dan up to date 3. Melakukan evaluasi terhadap kualitas/ produktifitas pelumas yang sudah beredar di pasar 4. Diperolehnya formula pelumas otomotif/ industrial engine/ industrial non-engine/ 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/ Kimia MIPA, preferable S2/S3 6. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 7. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 8. Untuk S3 min. 1 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 9. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 10. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Product Development Specialist - Industrial Non-Engine | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Merencanakan penelitian dan pengembangan produk untuk pelumas otomotif/ 2. Mengumpulkan informasi tentang teknologi (performance) pelumas baru baik dari pasar, institusi pelumas, maupun dari perusahaan yang akurat dan up to date 3. Melakukan evaluasi terhadap kualitas/ produktifitas pelumas yang sudah beredar di pasar 4. Diperolehnya formula pelumas otomotif/ industrial engine/ industrial non-engine/ 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/ Kimia MIPA, preferable S2/S3 6. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 7. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 8. Untuk S3 min. 1 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 9. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 10. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Product Development Specialist - Grease&Special Product | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Merencanakan penelitian dan pengembangan produk untuk pelumas otomotif/ 2. Mengumpulkan informasi tentang teknologi (performance) pelumas baru baik dari pasar, institusi pelumas, maupun dari perusahaan yang akurat dan up to date 3. Melakukan evaluasi terhadap kualitas/ produktifitas pelumas yang sudah beredar di pasar 4. Diperolehnya formula pelumas otomotif/ industrial engine/ industrial non-engine/ 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/ Kimia MIPA, preferable S2/S3 6. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 7. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 8. Untuk S3 min. 1 tahun pengalaman kerja di bidang penelitian atau laboratorium 9. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 10. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Asisten Product Development | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Membantu Product Development Specialist dalam merencanakan penelitian dan pengembangan produk pelumas meliputi penelitian aditif, base oil serta evaluasi pelumas pesaing melalui pengujian sifat fisika & kimia, bench test, engine test dan/atau road test 2. Mengumpulkan informasi tentang teknologi (performance) pelumas baru baik dari pasar, institusi pelumas, maupun dari perusahaan yang akurat dan up to date 3. Melaksanakan proses administrasi untuk pengurusan sertifikat/approval atas 4. Membantu melaksanakan penelitian dan pengembangan pelumas baru, melalui uji sifat fisika & kimia, bench test, engine test dan/atau road test 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/T.Industri/T.Perminyakan, preferable S2/S3 6. Pengalaman min. 5 tahun dibidang product development dan product research 7. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 8. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Asisten Quality Management | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab untuk memastikan terlaksananya implementasi sistem 2. Melakukan penyelarasan dan evaluasi hasil penggunaan sistem manajemen mutu yang digunakan di Unit Pelumas 3. Min. S1 Teknik Kimia/T. Industri, preferable S2/S3 4. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja 5. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja 6. Untuk S3 min. 2 tahun pengalaman kerja 7. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 8. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Account Marketing Executive | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melakukan fungsi market intelligence meliputi pengumpulan data dan informasi yang terkait dengan kondisi perkembangan industri, pasar, pelanggan, geopolitik, ekonomi dan finansial yang relevan untuk kebutuhan analisa industri, pasar dan pelanggan, perencanaan penjualan dan kebijakan pemasaran lainnya seperti pricing policy dan program marketing communication 2. Membina hubungan pelanggan dan bertindak sebagai koordinator dalam berinteraksi dengan pelanggan. 3. Minimal S1 Marketing, preferable S2 4. Untuk S1 min. 4-5 tahun pengalaman kerja 5. Untuk S2 min. 1-2 tahun pengalaman kerja 6. Pengalaman negosiasi bisnis / good negotiation skill 7. Ketrampilan dalam berkomunikasi & melakukan presentasi dengan baik. | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Technical Specialist on Stationary and Marine Diesel Engine | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Memantau, menerapkan dan mengelola perkembangan teknologi permesinan dan pelumasan pada aplikasi mesin diesel stationary, power generation, dan mesin diesel kapal 2. Memberikan layanan teknis yang komprehensif dalam upaya mempertahankan pasar pelumas di segmen pelumas marine 3. Membantu peningkatan penetrasi pasar untuk mendapatkan customer baru 4. Mengembangkan prosedur-prosedur penyelesaian masalah pelumasan dan membantu meningkatkan kompetensi tenaga pemasaran di bidang teknis pelumasan mesin diesel stationary, power generation, dan mesin diesel kapal, guna mempertahankan dan meningkatkan pangsa pasar 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/T.Industri/T.Perminyakan, preferable S2/S3 6. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja di bidang Stationary & Marine Diesel Engine 7. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang Stationary & Marine Diesel Engine 8. Untuk S3 min. 1 tahun pengalaman kerja di bidang Stationary & Marine Diesel Engine | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Technical Specialist Grease and Other Lubricated Equipment | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Memantau, menerapkan dan mengelola perkembangan teknologi permesinan dan pelumasan pada aplikasi mesin diesel stationary, power generation, dan mesin diesel kapal 2. Memberikan layanan teknis yang komprehensif dalam upaya mempertahankan pasar pelumas di segmen pelumas marine 3. Membantu peningkatan penetrasi pasar untuk mendapatkan customer baru 4. Mengembangkan prosedur-prosedur penyelesaian masalah pelumasan dan membantu meningkatkan kompetensi tenaga pemasaran di bidang teknis pelumasan mesin diesel stationary, power generation, dan mesin diesel kapal, guna mempertahankan dan meningkatkan pangsa pasar 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/T.Industri/T.Perminyakan, preferable S2/S3 6. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja di bidang grease & lubricated equipment 7. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang grease & lubricated equipment 8. Untuk S3 min. 1 tahun pengalaman kerja di bidang grease & lubricated equipment | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Pengawas Utama Hubungan OEM (Original Engine Manufacturer )-Lab.Oil Clinic | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Memantau, menerapkan dan mengelola perkembangan teknologi permesinan dan pelumasan pada aplikasi mesin diesel stationary, power generation, dan mesin diesel kapal 2. Memberikan layanan teknis yang komprehensif dalam upaya mempertahankan pasar pelumas di segmen pelumas marine 3. Membantu peningkatan penetrasi pasar untuk mendapatkan customer baru 4. Mengembangkan prosedur-prosedur penyelesaian masalah pelumasan dan membantu meningkatkan kompetensi tenaga pemasaran di bidang teknis pelumasan mesin diesel stationary, power generation, dan mesin diesel kapal, guna mempertahankan dan meningkatkan pangsa pasar 5. Min. S1 T. Mesin/T. Kimia/T.Industri/T.Perminyakan, preferable S2/S3 6. Untuk S1 min. 5 tahun pengalaman kerja di bidang grease & lubricated equipment 7. Untuk S2 min. 3 tahun pengalaman kerja di bidang grease & lubricated equipment 8. Untuk S3 min. 1 tahun pengalaman kerja di bidang grease & lubricated equipment | |
| 1. Ast. Man. Pengembangan Bisnis Domestik 2. Ast. Man. Subsidiary & Affiliation Management 3. Ast. Man. Manajemen Investasi 4. Ast. Man. Portofolio Management 5. Senior Supervisor Personnel Procedure 7. Senior Supervisor Office Support 8. Senior Supervisor Transport 9. Senior Supervisor Non Routine Maintenance 10. Supervisor Non Routine HO Maintenance 11. Senior Supervisor Routine Maintenance 12. Supervisor Non Routine Other HO Maintenance 13. Supervisor Routine HO Maintenance 14. Supervisor Routine Other HO Maintenance 15. Spesialis Keselamatan Kerja 16. Spesialis Lindungan Lingkungan 17. Ast. Manajer Keselamatan Kerja 18. Ast. Manajer Kesehatan Kerja 19. Koordinator Pelaporan Kinerja 20. Senior Analyst Organization Development 21. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah VIII Jayapura 22. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah II - Plaju 23. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah II I-Cirebon 24. Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah IV Cilacap 25. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah VIII Jayapura 26. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah VI Balikpapan 27. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah II Plaju 28. Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah IV - Cilacap 29. Ast. Man. Bid. Perencanaan & Evaluasi - SPI Daerah VIII Jayapura 30. Auditor Ahli Madya Bid. Keu & Anak Perusahaan - SPI Bidang Korporat 31. Auditor Ahli Madya Audit Khusus Bid. Pengolahan dan Pemasaran & Niaga - SPI Bidang Khusus 32. Auditor Ahli Madya Audit Khusus Bid. Hulu,Korp. & Bid.Lain - SPI Bidang Khusus 33. Ast. Sistem & Prosedur - Pullahta & Rensisdur SPI | | ||
| | | ||
| | |||
| | | | |
| Posisi yang dilamar | | Ast. | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melakukan kegiatan identifkasi peluang bisnis dengan melakukan anallisis industri, persaingan dan informasi terkait 2. Melakukan kegiatan strategi pengembangan bisnis sehingga pengembangan bisnis dilakukan secara sistematis dan berkelanjutan. 3. Melakukan kegiatan komunikasi awal dalam pengembangan peluang. 4. Melakukan kegiatan pembentukan aliansi dan kerja sama dibidang energi. 5. Melakukan kegiatan komunikasi/koordinasi dengan internal Pertamina dalam 6. Melakukan kegiatan negosiasi awal dalam melakukan kerjasama dengan pijak ketiga. 7. Minimal S1 Semua disiplin ilmu 8. Tambahan pengetahuan di bid. Manajemen Bisnis formal/pelatihan/penugasan 9. Pengetahuan komprehensif mengenai industri migas 10. Pengalaman kerja minimal 5 th di fungsi operasional,manajerial, perencanaan | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Ast. | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Merumuskan prosedur dan kebijakan pengkajian Anak Perusahaan dan Perusahaan Patungan untuk mendukung peningkatan nilai Perseroan. 2. Melaksanakan evaluasi pelaksanaan bisnis Anak Perusahaan dan Perusahaan 3. Merumuskan pengembangan bisnis Anak Perusahaan secara terpadu untuk mencapai hubungan sinergi antar Anak Perusahaan dengan Bisnis Group Perseroan. 4. Melaksanakan restrukturisasi Anak Perusahaan & Perusahaan Patungan untuk mendapatkan profit maksimal bagi perusahaan 5. Melaporkan secara berkala pelaksanaan monitoring dan evaluasi Anak Perusahaan & Perusahaan Patungan. 6. S1 Teknik, Ekonomi, Manajemen, Science Minimal S-1 dengan masa kerja 10 tahun 7. S-2 dengan masa kerja 7 tahun 8. S-3 dengan masa kerja 5 tahun 9. Pengetahuan komprehensif mengenai industri migas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Ast. | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melakukan kajian keekonomian proyek-proyek investasi dengan melakukan 2. Menghitung analisa cash flow proyek investasi dan memperkirakan cash drawdown 3. Mengevaluasi resiko finansial proyek-proyek investasi terhadap faktor-faktor penting seperti : nilai inflasi. suku bunga, fluktuasi harga, daya serap pasar, dll 4. Mengevaluasi terhadap nilai estimasi proyek-proyek investasi. 5. S1 Teknik, Ekonomi, Manajemen, Science Minimal S-1 dengan masa kerja 15 tahun 6. S-2 dengan masa kerja 12 tahun 7. S-3 dengan masa kerja 10 tahun 8. Pengetahuan komprehensif mengenai industri migas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Ast. | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan prosedur dan kebijakan dalarn pengkajian portofolio usaha perseroan melalui investasi, divestasi, merger, akuisisi, dan rnelakukan kerjasarna bisnis 2. Menyiapkan kajian atas portofolio bisnis yang disampaikan Direktorat 3. Menyiapkan pemeringkatan atas usulan investasi sesuai portofolio usaha yang 4. Menyiapkan usulan portofolio usaha secara korporat berdasarkan kajian keekonomian dan analisa risiko guna mendapatkan return yang maksimal dengan risiko yang bisa diterima (portofolio optimal),sebagai dasar keputusan manajemen 5. Mempersiapkan materi rencana portofolio usaha ke dalarn rencana jangka menengah dan panjang (RJPP) dan jangka pendek (RKAP) Perseroan. 6. S1 Teknik, Ekonomi, Manajemen, Science 7. S-2 dengan masa kerja 7 tahun 8. S-3 dengan masa kerja 5 tahun 9. Pengetahuan komprehensif mengenai industri migas | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Supervisor Personnel Procedure | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan dan mengawasi kegiatan administrasi layanan pekerja di lingkungan Manajemen Aset, meliputi pemeliharaan data, Pemutahiran data pekerja, pengembangan pekerja dan sistem tata kerja (prosedur) untuk mendukung kelancaran operasi layanan. 2. S1 - Administrasi / Ekonomi 3. Pengalaman Kerja 3 tahun di bidang pembinaan personalia dan prosedur | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Supervisor Material | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan dan mengawasi kegiatan pencatatan tata usaha material dan HBMB/HBI untuk mendukung kelengkapan dan ketertiban pencatatan material. 2. Pengalaman Kerja 3 tahun di bidang logistik 3. Pernah mengikuti kursus Logistics Management 4. S1 - Ekonomi / Teknik | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Supervisor Office Support | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Melaksanakan dan mengawasi kegiatan layanan kebutuhan operasi Kantor 2. Pengalaman Kerja min. 5 tahun dibidang yang relevan 3. S1 - Manajemen | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Supervisor Transport | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengatur dan mengawasi kegiatan layanan jasa transportasi kendaraan 2. Pengalaman Kerja min. 5 tahun dibidang yang relevan 3. S1 - Teknik Mesin, Manajemen | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Supervisor Non Routine Maintenance | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengatur dan mengawasi pekerjaan dalam hal pengawasan dan pemeriksaan 2. Pengalaman Kerja yang relevan 3. D3 - Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Supervisor Non Routine HO Maintenance | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkoordinir pengawasan terhadap pelaksanaan pekerjaan kontrak non rutin pemeliharaan, perbaikan dan renovasi sipil, mekanikal dan elektrikal di 2. Pengalaman Kerja min. 5 tahun dibidang yang relevan 3. D3 - Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Supervisor Routine Maintenance | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengatur dan mengawasi pekerjaan dalam hal Pengoperasian, pemeliharaan 2. Pengalaman Kerja min. 5 tahun dibidang yang relevan 3. D3 - Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro | |
| | |||
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Supervisor Non Routine Other HO Maintenance | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkoordinir pengawasan pemeliharaan dan pemeriksaan pekerjaan non rutin sipil, elektrikal dan mekanikal di luar Kantor Pusat meliputi pekerjaan rutin dan dan non rutin, lokasi Gd Kwarnas, Simprug, Sinabung, Kemang, Tomang, Cengkareng, Kramat Raya 19, Cempaka Putih, Pusdalmutu Pulo Gadung, Jl Jatibarang II/15 Rawamangun, Gudang Pulo Mas, Gudang Sunter, 2. Pengalaman Kerja min. 5 tahun dibidang yang relevan 3. D3 - Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Supervisor Routine HO Maintenance | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengawasi pelaksanaan kontrak rutin pengoperasian dan pemeliharaan APU 2. Pengalaman Kerja minimal 5 tahun di bidang yang relevan 3. D3 - Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Supervisor Routine Other HO Maintenance | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengawasi pelaksanaan kontrak rutin pengoperasian dan pemeliharaan APU 2. Pengalaman Kerja min. 5 tahun dibidang yang relevan 3. D3 - Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Spesialis Keselamatan Kerja | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab untuk mengupdate sistem tata kerja dan best practices 2. Bertanggung jawab untuk mengembangkan sistem pengukuran kinerja 3. Bertanggung jawab untuk memberikan advise terhadap permasalahan K3 yg 4. Bertanggung jawab untuk menganalisa dan mengevaluasi pencapaian kinerja 5. S-1 atau S-2 Teknik Kimia, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Listrik, 6. Pengalaman : 15 tahun minimum | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Spesialis Lindungan Lingkungan | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab untuk mengupdate sistem tata kerja dan best practices 2. Bertanggung jawab untuk mengembangkan sistem pengukuran kinerja 3. Bertanggung jawab untuk memberikan advise terhadap permasalahan 4. Bertanggung jawab untuk menganalisa dan mengevaluasi pencapaian kinerja 5. S-1 atau S-2 Teknik Kimia, Teknik Lingkungan 6. Pengalaman : 15 tahun minimum | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Ast. Manajer Keselamatan Kerja | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab untuk mengimplementasikan sistem tata kerja dan 2. Bekerjasama dengan fungsi Keselamatan Kerja Sektoral dan Anak Perusahaan 3. Bertanggung jawab untuk mengevaluasi pencapaian kinerja keselamatan kerja 4. Bertanggung jawab untuk memberikan advise terhadap permasalahan 5. Bertanggung jawab untuk menganalisa dan mengevaluasi pencapaian kinerja 6. S-1 Teknik, K3, MIPA 7. Pengalaman : 10 tahun di bidang operasi/enginering/teknik/Keselamatan Kerja | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Ast. Manajer Kesehatan Kerja | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab untuk mengimplementasikan sistem tata kerja dan 2. bekerjasama dengan fungsi Kesehatan Kerja Sektoral dan Anak Perusahaan 3. Bertanggung jawab untuk memberikan advise terhadap permasalahan 4. Bertanggung jawab untuk menganalisa dan mengevaluasi pencapaian kinerja 5. S-1 Teknik Kimia, Teknik Lingkungan, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Listrik, Teknik Instrument, K3, MIPA, Kedokteran, Kesehatan Masyarakat 6. Pengalaman :10 tahun di bidang operasi/enginering/teknik/kesehatan kerja | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Koordinator Pelaporan Kinerja | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Bertanggung jawab untuk melaporkan dan mendokumentasikan data-data 2. Bertanggung jawab untuk mengevaluasi dan melaporkan pencapaian kinerja 3. Bertanggung jawab untuk menganalisa dan mengevaluasi pencapaian kinerja 4. S-1 Teknik Kimia, Teknik Lingkungan, Teknik Mesin, Teknik Industri, 5. Pengalaman :10 tahun di bidang operasi/enginering/teknik/kesehatan kerja | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Senior Analyst Organization Development | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengkoordinir tugas-tugas pengembangan organisasi (perang dan tanggung jawab, struktur organisasi , evaluasi jabatan dll) antar direktorat untuk posisi manajer ke atas 2. Memimpin dan mengkoordinir penetapan uraian jabatan dan evaluasi jabatan untuk manajer ke atas antar direktorat 3. Menyusun dan mengumpulkan data/informasi jabatan (peran dan tanggung jawab, kapabilitas dan kompetensi, dimensi) untuk tujuan evaluasi jabatan 4. Menyusun dan menelaah kebijakan organisasi dan sistem evaluasi jabatan 5. Mendisain dasar struktur organisasi dan menetapkan susunan maksimum untuk seluruh perusahaan 6. Menetapkan nomenklatur dan standar pengkodean organisasi untuk seluruh 7. Minimal S1 Ekonomi Manajemen / Teknik Industri / Psikologi 8. Pengalaman minimal 5 th sebagai leader atau koordinator project/tim (Pengembangan Organisasi, Bisnis proses, lebih disukai berpengalaman di konsultan manajemen atau konsultan HR ) | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah VIII Jayapura | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah II - Plaju | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah II I- | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pengolahan - SPI Daerah IV Cilacap | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah VIII Jayapura | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th 7. Mengerti bisnis Hulu, Hilir & trading | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah VI | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th 7. Mengerti bisnis Hulu, Hilir & trading | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah II Plaju | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th 7. Mengerti bisnis Hulu, Hilir & trading | |
| | |||
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Pemasaran & Niaga - SPI Daerah IV - Cilacap | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th 7. Mengerti bisnis Hulu, Hilir & trading | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Ast. | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Mengevaluasi & mengkonsolidasikan hasil pemeriksaan intern & ekstern 2. Mengelola sistem informasi pengawasan (SIP) 3. Mengintegrasikan data sistem Informasi Manajemen Internal Audit (SIMIA) 4. Mengintegrasikan Rencana Induk Pemeriksaan ( RIP ) 5. Menyusun laporan kegiatan SPI Daerah. 6. S1 Sosial, Ek. Manajemen/ T.Informatika, 7. Pengalaman kerja minimal 5 th. 8. Mengerti bisnis Hulu, Hilir & trading | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Bid. Keu & Anak Perusahaan - SPI Bidang Korporat | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan Pemeriksaan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Audit Khusus Bid. Pengolahan dan Pemasaran & Niaga - SPI Bidang Khusus | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan Pemeriksaan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Auditor Ahli Madya Audit Khusus Bid. Hulu,Korp. & Bid.Lain - SPI Bidang Khusus | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyiapkan konsep Program Kerja Pemeriksaan Tahunan (PKPT) dan Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP). 2. Memimpin pelaksanaan pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaksanaan 3. Menyusun konsep laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan Norma Pelaporan Pemeriksaan 4. Memantau tindak lanjut temuan hasil pemeriksaan sesuai dengan Obyek 5. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 6. Pengalaman kerja minimal 5 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Ast. Sistem & Prosedur - Pullahta & Rensisdur SPI | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Menyusun konsep rancang bangun, rencana implementasi dan rencana 2. Mengkonsolidasikan Internal Audit Charter 3. Menyusun konsep Organisasi Satuan Pengawasan Intern dan kelengkapannya 4. Minimum S1, Qualified Internal Auditor (QIA) 5. Pernah menjadi Auditor Ahli Muda/Programmer/Sistem Analis/setingkat 6. Pengalaman kerja minimal 10 th | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Direktur Pengembangan PT. Pertamedika | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Merumuskan strategi pengembangan operasional layanan kesehatan 2. Menyusun pedoman pengelolaan operasional, sistem dan tata kerja layanan 3. Menyusun strategi manajemen perubahan sesuai visi, misi dan tujuan perusahaan 4. Membuat kajian tentang kegiatan usaha layanan & memberikan rekomendasi 5. Membuat analisis & menyusun studi kelayakan mengenai pengembangan usaha baru serta memberikan konsultasi & supervisi implementasinya 6. Memproses perencanaan dan pengadaan barang modal & operasi 7. Membuat analisis & menyiapkan perencanaan layanan kesehatan 8. Menganalisa & menyusun kebijakan pengelolaan operasional layanan dari bidang medis, keperawatan hingga penunjang medis 9. Menyusun peraturan perusahaan & perubahan-perubahannya sesuai dengan keadaan internal maupun eksternal perusahaan 10. Pendidikan S2 Manajerial / Klinis dengan latar belakang S1 Kesehatan / Kedokteran 11. Pengalaman minimal 10 Tahun di operasional rumah sakit 12. Memiliki Leadership & entreteneurship yang baik | |
| | |||
| Posisi yang dilamar | | Executive Secretary | |
| Persyaratan Teknis dan Ringkasan Pekerjaan | | 1. Berfungsi sebagai asisten bagi Direktur ybs 2. Menangani 3. Mengatur perjanjian-perjanjian dan rapat-rapat Direktur dengan customers, vendors, dll serta membuat notulen rapat dan mendistribusikannya 4. Bertanggung jawab menyiapkan laporan bulanan kepada BoD dan membantu Direktur menyiapkan budget dan forecast tahunan 5. Bertanggung jawab menyiapkan pengaturan perjalanan-perjalanan dinas Direktur 6. Bertanggung jawab atas aktivitas ekspor, antara lain berkoordinasi dengan semua pihak yang bersangkutan dan mensupervisi dokumen-dokumen yang disiapkan oleh divisi terkait (Marketing Director) 7. Membangun dan menjaga relasi yang kooperatif dan positif dengan semua pihak 8. Mempelajari dan menerapkan kebijakan, aturan dan prosedur dengan pertimbangan yang baik dalam berbagai situasi 9. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Direktur 10. Pendidikan minimal Associate Degree dalam bidang Sekretarial atau S1 11. Pengalaman minimal 5 tahun di bidang sekretarial 12. Computer literate in Ms. Office (Word, Data Processing & Internet) 13. Fasih dan aktif berbahasa | |
| | |||
'IMECO" GROUP OF COMPANY
PROVIDING HIGHLY TECHNICAL CHALLANGES AND OPPORTUNUTIES TO ENERGETIC AND AMBITIOUS PEOPLE FOR THE FOLLOWING POSITION :
FIELD SERVICE ENGINEERS (FSE) -YANG D3 TEKNIK CUMA INI, SISANYA S1-
KUALIFIKASI UMUM:
-BAHASA INGGRIS AKTIP, BAIK MEMBACA , MENULIS, DAN NGEBUAT LAPORAN
-MENGUASAI MICROSOP OPIS
-ORANG YG MENYENANGKAN, JAGO NGOMONG, DAN MEMILIKI KEMAMPUAN ANALISA YANG AJIB.
KUALIPIKASI KUSUSNYA:
-COWO UMUR 28 MAX
-DARI D3 TEKNIK
-MAU KELILING INDONESIA
PALIG LAMBAT 2 MINGGU SETELAH TANGGAL 20 DESEMBER 2008, KIRIM CV LENGKAP (CV, COVER LETTER, TRANSKIP NILAI,FOTO) KE ALAMAT HUMAN RESOURCES DEPARTMENT, BELTWAY OFFICE PARK BUILDING A, 7 FLOOR. JL AMPERA RAYA NO 9 & 10 JAKARTA 12550 OR hrd@imeco.co.id
PLEASE SEND THE APPLICATION QUICKLY, FOR OUR BETTER LIFE!!!
PT.Unilever hpc liquid and powder
Jl.Jababeka raya blok O cikarang bekasi 17520
atau PT.Unilever Food and Cream
Jl.Jababeka IX blok D1-29 Cikarang Bekasi 17520
kirim lamaran dan CV via pos ......secepatnya
PT.Yamaha Motor Parts Manufacturing Indonesia
kirim lamaran ke hrd_ypmi@yamaha-motor.co.id
DIBUTUHKAN SEGERA !!
1. CREATIVE & MARKETING COMM.STAFF (CMC)2. RECEPTIONIST (RC)
3. ACCOUNTING (ACC)
4. CREW (CW)
1. Laki-laki / Wanita
2. Usia Max 27 thn (1)
3. Pendidikan :
- SMU/SMEA/Sederajat (2,4)
- min D3/S1 (3)
4. Berpengalaman di posisi yang sama lebih diutamakan (1,2,3,4)
5. Menguasai Photoshop, Corel Draw, Freehand, Illustrator, Adobe Flash with Action Script 2 &
Web Programming (1)
6. Memiliki pengalaman dan pengetahuan dalam design Software yang lain akan menjadi point
plus (1)
7. Good command of English & computer literate (1,2)
8. Berpenampilan menarik (2)
9. Memiliki kecakapan komunikasi baik lisan maupun tertulis (2)
10. Kreatif & inovatif (1)
11. Smart & mampu bekerja sama dalam tim (1,2,3,4)
12. Jujur, pekerja keras, dan mampu bekerja di bawah tekanan (1,2,3,4)
Surat lamaran, CV (Riwayat Hidup), Fotokopi KTP, Ijazah, Transkrip Nilai, dan Surat Referensi harap langsung dikirimkan ke:
HR DEPARTMENT
KLENGER BURGERTM
JL. RC. VETERAN NO. 21 BINTARO – JAKARTA SELATAN
Atau via e-mail ke maya@klengerburger.comThis e-mail address is being protected from spam bots, you need JavaScript enabled to view it
Selambat-lambatnya hari Jum'at, tanggal 19 Desember 2008 (cap pos)
* Hanya yang memenuhi syarat yang akan dipanggil
PT. GUDANG GARAM Tbk.
Perusahaan kami PT. GUDANG GARAM Tbk. membutuhkan tenaga kerja untuk mengisi pekerjaan pada Bidang Internal Audit, Divisi Teknik Produksi dan Bidang Sistem Informasi
Posisi Lowongan Pekerjaan:
- Data Base Administrator (DBA)
Kriteria Lamaran Pekerjaan:
- Jurusan:
- D3 Teknik Elektronika
- D3 Teknik Mesin
- S1 Teknik Mesin
- S1 Teknik Industri
- S1 Teknik Informatika
- S1 Teknik Elektro
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK), minimal 3.00
- Mampu berkomunikasi dalam bahasa inggris dengan baik
- Mampu bekerja sama secara team
- Memiliki kompetensi, ulet dan mau bekerja keras.
Berkas lamaran ( Surat lamaran, CV, pas Foto, Transkrip dan Ijazah) diserahkan langsung ke SAC Institut Teknologi Sepuluh November
PENGUMUMAN
LOWONGAN KERJA
PT. INTI KARYA SEMESTA
Perusahaan yang bergerak di bidang metal stamping dan machining
Beralamat
Jl.Kapuk Kamal Raya No.39, Jakarta Utara 14440
Membutuhkan 2 orang lulusan untuk ditempati sebagai Kepala Produksi dengan
syarat2 sebagai berikut :
1. Fresh Graduate atau pengalaman
2. Memahami proses stamping ( lebih diutamakan memahami proses CNC
lathe )
3. Memahami tooling ( dies / jig )
4. Siap bekerja shift ( 3 shift )
5. Mampu analisa produksi
6. Memahami komputer (office & Design )
7. Memiliki kemampuan memimpin dan mental yang kuat
8. Siap bekerja dalam tekanan apapun.
9. Memahami Gambar Teknik
10. Memiliki loyalitas tinggi
Membutuhkan 1 orang untuk PPIC
1. Fresh Graduate atau pengalaman
2. Memahami proses produksi
3. Memiliki lyalitas tinggi
4. Siap bekerja shift ( 3 shift )
5. Mampu analisa perencanaan produksi
6. Memahami komputer
7. Memiliki kemampuan memimpin dan mental yang kuat
8. Siap bekerja dalam tekanan apapun.
9. Memiliki kemampuan negosiasi
Jika berminat segera kirimkan kirimkan cv dan lamaran dan foto dan Gaji yang diharapkan
ke :
To : hvy_k@yahoo.com
Cc : student.career@polman.astra.ac.id
Paling lambat 1 minggu sejak tanggal cetak
Tanggal Cetak : 16-Januari-09 CID Polman Astra
PENGUMUMAN
LOWONGAN KERJA
PT. TRI-SAUDARA SENTOSA INDUSTRI
Perusahaan yang bergerak di bidang Plastic Injection & Mold Maker
Dibutuhkan segera karyawan bagian :
1. PPIC Staff
2. Marketing Staff
Dengan syarat-syarat :
1. Wanita (1) , Pria (2)
2. Lulusan S1/ D3 Teknik Industri ( 1 & 2 )
3. Nilai IPK min. 3,00
4. Menguasai bahasa Inggris dan Jepang (tulisan & lisan) (2)
5. Mengerti manajemen
6. Pekerja keras dan rajin
Kirim lamaran lengkap ke:
HRD & GA DEPARTMENT
PT. TRI SAUDARA SENTOSA INDUSTRI (TSSI)
Jl. Kapuk Raya No.35A
Jakarta Utara 14460
Tanggal Cetak : 19-Januari-09 CID Polman Astra
PENGUMUMAN
LOWONGAN KERJA
PT HM Sampoerna Tbk
Dibutuhkan segera karyawan bagian operation untuk posisi:
PRODUCTION TECHNICIAN
Dengan syarat-syarat :
1. Lulusan D3/D4, Minimum IPK 2.75.
2. Jurusan Teknik Elektronika, Teknik Mesin, Teknik Produksi, Teknik
Otomasi dan Teknik Listrik.
3. Bersedia untuk di tempatkan di Jawa Barat (Karawang & Bekasi).
4. Bersedia untuk bekerja secara shift.
Kirim lamaran lengkap ke:
To : Yuli.Yanti@sampoerna.com
Cc : student.career@polman.astra.ac.id
Tanggal Cetak : 21-Januari-09 CID Polman Astra
C A R E E R O P P O R T U N I T Y
PT. Yamaha Motor Parts Manufacturing Indonesia is an automotive component manufacturing company based in Kawasan Industri KIIC Karawang, looking for professionals to be part of our dynamic team as :
PRODUCTION ENGINEERING STAFF ( PE )
- Male max.22 years old.
- D3 in Production Technique & Manufacture Engineering
- GPA min 2.75, fresh graduate from POLMAN ASTRA
- Excellent knowledge in surface treatment
- Good analytical thinking
- Willing and able to stay in Karawang
- Hard worker & able to work under pressure to meet certain deadlines
MAINTENANCE STAFF ( MS )
- Male max.22 years old.
- D3 in Mecatronics
- GPA min 2.75, fresh graduate from POLMAN ASTRA
- Good analytical thinking
- Willing and able to stay in Karawang
- Hard worker & able to work under pressure to meet certain deadlines
If you are eager to take our challenge, please send your application within 1( one ) week after this publication to :
HR DEPARTMENT
Fax no. ( 021 ) 8904241
Or
To : hrd_ypmi@yamaha-motor.co.id
Cc : addiyat.sandi@polman.astra.ac.
=======================================================================
Hmm...
Ada lowongan baru, di Pertamina
Klik www.pertamina.com >> banner recruitment & career
ada yang buat regional jakarta, d3 teknik industri
23 komentar:
Yang mau kasi info lowongan bisa kirim aja langsung ke tpm.central@gmail.com
ato ga tulis aj di comment!!!!!!
nanti dinaikan ke posting
heh bos adem wae.o ya add tu anak2 diknas biar sekalian gabung.mksdnya biar blog tmbh rame.siapa tau ntar dapet duit iklan.itung2 penghasilan.
oo...dah selesai toh di maintenancenya.settingan jamnya juga dah OK.tapi komen2 yang terdahulu ko ilang y? wahh...tampilannya dah lebih keren nih...
mo ngucapin selamat dulu deh buat yang baru dapet kerjaan, mpe foto2nya terpampang(pamer nih ceritanya?hehe).buat yang belom kerja ga sah berkecil hati, terus berusaha ya teman....SEMANGAT!!Btw, met long Weekend yah...kecuali yang lembur...
Oii..... da gosip nie.... juned dah keterima di ADR tangerang......, tp kayaknya br sampe tes user deh!! gosip dari .Jarot.
bagi yang merasa anggota division planning saya mengundang untuk ngumpul ketempat rigaz hari senin sore untuk membahas planning activity......
mau qita buat acara apa nie di awal th 2009 perlu acara yang membuat kita lebih semangat terus tetep kompak...
stelah dikonfirmasi secara resmi dari juned...
beliau membenarkan bahwa dirinya telah direkrut oleh ADR dengan nilai kontrak dan gaji yang masih blum bisa dipublikasikan...
Teruntuk OT DARI PRAST#$%
T, GW KENA SERANGAN MALWARE NIH, MEREKA COBA DONLOT SESUATU KE KOMPIE GW, TP SELALU DIBLOK MA AVG GW, JADINYA NTU MALWARE SLALU NONGOL DI KOMPIE GW KALO GW NGENET SOALNYA G BISA MASUK KE KOMPIE GW,NYEBELIN BGT GT SIH...ADA CARA JITU G T???
PT.Yamaha Motor Parts Manufacturing Indonesia
kirim lamaran ke hrd_ypmi@yamaha-motor.co.id
paling lambat desember
PT.Unilever hpc liquid and powder
Jl.Jababeka raya blok O cikarang bekasi 17520
atau PT.Unilever Food and Cream
Jl.Jababeka IX blok D1-29 Cikarang Bekasi 17520
kirim lamaran dan CV via pos ......secepatnya
Please submit your complete application letterBefore January 8, 2009 to: HRD-GA DivisionPT.NISSAN MOTOR INDONESIAGd.Nissan MT.Haryono 3rd floorJl.MT.Haryono Kav.10 Jakarta Timur 13330(Code: PE) Or via email:hrd@nissan.co.id(Subject: PE)
Untuk Divisi Planning,,
Gmana acara kumpul2 lg??
Tlg dikasih kbr seminggu ato 2minggu sebelumnya yaa..
oi yang di ypmi masih d cari terus tuh
lowongan trans tv, sapa tau ada yang mau coba
Director/Executive Secretary
Qualifications:
• Diploma or Bachelor Degree, majoring in secretary
• Having minimum one year experience as a secretary
• Min. GPA : 2,80
• Max. age 30 years old
• Good appearance with proportional posture
• Attention to details, well-organized, and energetic
• Having good communication and interpersonal skills
Qualitative Research and Development
Qualifications:
• Bachelor Degree from various background
• Having experience of doing qualitative research is recommended
• Min. GPA: 2,80
• Male/Female, Max. age 27 years old
• Having a good presentation skill
On-air Presentation
Qualifications:
• Diploma or Bachelor Degree from various backgrounds or IT is recommended
• Min. GPA : 2,80
• Male, Max. age 27 years old
Internal Audit
Qualifications:
• Diploma or Bachelor Degree from various backgrounds
• Min. GPA : 2,80
• Male/Female, max. age 30 years old
• Having ISO 9001 or 14000 certificate
• Having one year experience is recommended
Audioman
Qualifications:
• Diploma or Bachelor Degree from Technique
• Min. GPA : 2,80
• Male, max. age 27 years old
• Having one or two years experience
• Attention to details, good sensitivity of sounds frequency and patience
General Accounting
Qualifications:
• Bachelor Degree in Accounting/Finance
• Min. GPA : 2,80
• Male/Female, max. age 27 years old
• Attention to details, persistent, and well-organized
Senior Accounting
Qualifications:
• Bachelor Degree in Accounting
• Min. GPA : 2,80
• Male/Female, max. age 30 years old
• Having min. 3 years experience in Accounting 5. Attention to details, persistent, and well-organized
Technical Support
Qualifications:
• Diploma or Bachelor Degree from various background
• Min. GPA : 2,80
• Male, max. age 27 years old
• Mobile and energetic
Creative
Qualifications:
• Diploma or Bachelor Degree, from various backgrounds or broadcasting is recommended
• Max. age 27 years old
• Creative
• Having experience in the same field is preferable.
Please send your CV and photograph to :
PT. Televisi Transformasi Indonesia
Jl. Kapten Tendean, Kav. 12-14 A
Mampang, Jakarta-Selatan 12790
or e-mail to:
• anggita@transtv.co.id
• bonnie.ayu@transtv.co.id
Kraft Foods adalah perusahaan makanan global yang berpusat di Northfield Illinois. Lebih dari seratus tahun,
Kraft telah berdedikasi dalam meningkatkan kualitas pangan di dunia. Konsumen bisa mendapatkan produk
favorit Kraft Foods di sebagian besar pasar di lebih dari 150 negara, seperti Kraft Singles, Oreo, Ritz, Chips
Ahoy dan Toblerone.
Saat ini, kami sedang mencari kandidat untuk mengisi posisi untuk di tempatkan di Pabrik Biskuit kami yang
terletak di Kawasan Industri Jababeka, Cikarang, yaitu:
MAINTENANCE TECHNICIAN
Persyaratan
Diploma 3 dari Jurusan Teknik Elektro atau Teknik Mesin;
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai teknisi dalam perawatan dab pemeliharaan mesin
terutama di perusahaan asing. Namun ‘fresh graduate’ dipersilahkan untuk melamar dan akan diproses
untuk posisi yang sama;
Memahami troubleshooting dalam sistem permesinan, sistem mesin elektronik dan mesin pengepakan
(Packaging Machine);
Memahami proses automation pneumatic dan hydraulic;
Bersedia bekerja dalam sistem shift dan ditempatkan di Jababeka, Cikarang;
Bermoral, berintegritas tinggi, dan dapat bekerja dibawah tekanan.
Surat lamaran lengkap disertai dokumen pendukung lainnya dengan mencantumkan kode posisi di pojok kiri
atas amplop dikirimkan paling lambat tanggal 28 Februari 2009 melalui pos kepada:
Human Resources Department
PT Kraft Indonesia
Jababeka Industrial Estate
Jl. Jababeka VII Kav. K-2
Cikarang, Bekasi 17530
Atau melalui email :
To : YPrakoso@KraftAsia.com
Cc : student.career@polman.astra.ac.id
Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut.
Salam teman2
Sori kalo gw masuk tanpa permisi
Job title
: Operator (OPS-FG/TO)
Overview of position
: Operator for Recent Graduate
Position details
Responsibilities
:
Qualification
: • Minimum GPA 2.75
• Only D3
• Years of graduation: 2006-July 31,2009
• Years of experience less than 4 years
• Good command of English
• Willing to relocate to one of Chevron operations locations (East Kalimantan/Riau)
• Desiring to work in a multicultural and diverse organization
• Education Background: D3 in Electrical, Mechanical, Instrumentation or Chemical Engineering.
Education Requirement : D3
Education Discipline
: Electrical, Mechanical, Instrumentation or Chemical Engineering
Employment Status :
GPA min.
: 2.75
City
:
Work Location
: East Kalimantan,Riau,West Java
Relocation
:
Posted date
: 02/02/2009
Expired date
: 28/02/2009
All applications are appreciated and will be treated confidentially.
Only qualified, shortlisted applicants will be invited for further process.
masukan lamaran via wek ke :
http://chevron.experd.com/detail_advertisement.php?id=160
tempat tes di jogja, coz yg di jakarta dah lewat
paling lambat tgl 28 feb 2009, klo lulus kerja di kalimantan, tesnya 3 hari dan full english......
Yogyakarta 24-Feb-09 26 - 28 Feb 2009 Auditorium MM UGM, Jl. Teknika Utara, Yogyakarta
Assalamualaikum,.
Pagi,.
Berikut Informasi yang mungkin berguna :
Dari Accounting DENSO INDONESIA :
Butuh Lowongan, di DAIHATSU ASTRA MOTOR, dengan ketentuan :
- Wanita,
- Berkerudung lebih baik,
- D3 Teknik polman astra,
mohon segera diinformasikan,.reply ke alamat ini saja.
Rigaz Fitrianto
| Marketing Eng | Marketing OEM-1 Departemen. | PT.Denso Sales Indonesia |
| (62-21) 6512279 ext 143, nicenet : 5064-143 |
| RFITRIANTO@denso.co.id |
sory pren...gw kayaknya cabut dulu dari predaran nih. Ada beberapa hal yg harus gw klarin. Mudah2an ga bakalan lama..Sory gw bukan ga mo kumpul,tp gak bs ngumpul tuk bbrapa waktu ini..
thank's atas smuanya..see u next time..bye 'n congratulation for all
mbah jangan mati dlu
masa uda salam perpisahan
Kata-kata terakhirmu itu lho, mbah...
LOWONGAN KERJA
PT Indomitra Sedaya
Dibutuhkan segera karyawan dengan kualifikasi sebagai
berikut:
Persyaratan :
1. Laki-laki berbadan sehat dan tidak buta warna
2. Berusia maksimal 25 tahun
3. Pendidikan Teknik Mesin D3 Politeknik
4. Pengalaman Minimal 1 (satu) tahun
5. Menguasai Software Drawing dan Proses Produksi
6. Bahasa Inggris Aktif tulisan dan lisan
Lamaran :
1. Copy KTP
2. Copy Transkrip Nilai dan Ijazah
3. Foto Terakhir 4 x 6 (lembar)
4. Surat PEngalaman Kerja
5. Surat Keterangan Sehat dari dokter
6. SKCK dari kepolisian yang masih berlaku
Surat lamaran lengkap dikirimkan ke :
HRD & GA PT. Indomitra Sedaya
Kawasan Industri Menara Permai
Jalan Raya Narogong KM 23,8 Cileungsi Bogor 16820
Paling Lambat 14 hari setelah iklan dimuat
Posting Komentar
Klo mau isi comment,untuk kolom beri komentar sebagai :
di pilih : Name/URL ya,
Name : isikan nama anda
URL : Kosongkan aja